LOS PRINCIPIOS BáSICOS DE PROTECCIóN DE DERECHOS LABORALES

EJEMPLO: Una empresa que documenta correctamente la excursión laboral de sus empleados puede demostrar en litigio que ha cumplido con las horas de trabajo establecidas.Por ello, es básico que las empresas tomen en serio las normativas de seguridad y trabajen en la prevención de riesgos laborales.Ayer de animarse acudir una demanda, es recomendab

Porque entendemos sus problemas como si fueran nuestros y sabemos lo que significa, nuestro compromiso y prioridad siempre serán nuestros clientes.FJ 6º. La señal de indemnidad, asegurada por el art. 24 CE , ha sido estudiada por la doctrina constitucional, por todas STC 6/2011 , EDJ 2011/10223, en los términos siguientes: «Como hemos reiterad